Archives de la catégorie : Actualités

Soirée de Présentation du Dispositif 100 Chances 100 Emplois à Rennes

Depuis 2014, La Mission Locale du Bassin d’Emploi de Rennes a choisi de s’engager dans le dispositif « 100 Chances- 100 Emplois » co piloté aujourd’hui par Schneider Electric, Enedis et depuis 2018, Manpower. L’objectif est de rassembler acteurs publics et entreprises afin d’accompagner les jeunes adultes (18-25 ans) vers un emploi durable, favoriser leurs démarches d’insertion professionnelle et lutter contre la discrimination.

Depuis le lancement sur Rennes du dispositif « 100 Chances 100 Emplois, ce sont plus de 100 acteurs économiques du territoire qui se mobilisent tout au long de l’année. L’enjeu : favoriser l’égalité des chances et la reconnaissance des talents, en donnant à ces jeunes le coup de pouce qui leur permettra de s’épanouir dans une vie professionnelle  qu’ils auront choisie. Le bilan du dispositif est extrêmement encourageant, nous souhaitons vous le faire partager et vous y associer. Le taux d’accès en emploi et/ou en formation sur notre territoire est de 68%.

Ainsi, afin de mieux vous vous présenter l’aventure de ce dispositif, la Mission Locale du bassin d’emploi de Rennes et l’Association Nationale » 100 Chances – 100 Emplois » ont le plaisir de vous convier à une soirée de présentation :

Mardi 17 Avril à 17h45

Hôtel de Rennes Métropole

Salle du Conseil

4 Avenue Henri Fréville

35207 Rennes Cedex 2

Accédez à Invitation Officielle Rennes_Soirée_100C_100E

Soirée de Lancement du Dispositif 100 Chances 100 Emplois à METZ !

Faciliter l’accès à l’emploi des jeunes, avec une attention particulière portée aux habitants dans les Quartiers Prioritaires de la Politique ville, est un enjeu majeur pour le bassin d’emploi de Metz.

 

Dans cette perspective, l’Etat soutient la mise en place d’un programme d’action, intitulé « 100 Chances 100 Emplois » dont le pilotage est assuré par les entreprises Schneider ElectricDavigel et Auchan conjointement avec la Mission Locale du Pays Messin.

 

Ce dispositif permettra d’offrir aux jeunes âgés de 18 à 30 ans, rencontrant des difficultés d’insertion professionnelle, un accompagnement renforcé vers l’emploi. Des entreprises pionnières se sont déjà engagées sur l’action.

 

Afin de vous présenter plus en détail cette initiative visant à émettre un signal fort et positif en direction des jeunes et à tisser un réseau d’entreprises partenaires, nous vous convions à une soirée de présentation le :

 

 

Jeudi 19 Avril 2018

Salon de hôtel de la Préfecture

9, place de la Préfecture – METZ

Dans l’attente de vous rencontrer, nous vous prions d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de nos sentiments distingués.

Accédez à l’invitation officielle Metz Soirée de présentation 100C 100E 19 04 2018

 

Accédez au Communiqué presse Préfecture

Soirée de présentation du dispositif 100 Chances 100 Emplois à METZ !

 

Faciliter l’accès à l’emploi des jeunes, avec une attention particulière portée aux habitants dans les Quartiers Prioritaires de la Politique ville, est un enjeu majeur pour le bassin d’emploi de Metz.

 

Dans cette perspective, l’Etat soutient la mise en place d’un programme d’action, intitulé « 100 Chances 100 Emplois » dont le pilotage est assuré par les entreprises Schneider ElectricDavigel et Auchan conjointement avec la Mission Locale du Pays Messin.

 

Ce dispositif permettra d’offrir aux jeunes âgés de 18 à 30 ans, rencontrant des difficultés d’insertion professionnel, un accompagnement renforcé vers l’emploi. Des entreprises pionnières se sont déjà engagées sur l’action.

 

Afin de vous présenter plus en détail cette initiative visant à émettre un signal fort et positif en direction des jeunes et à tisser un réseau d’entreprises partenaires, nous vous convions à une soirée de présentation le :

 

 

Jeudi 19 Avril 2018

Salon de hôtel de la Préfecture

9, place de la Préfecture – METZ

Dans l’attente de vous rencontrer, nous vous prions d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de nos sentiments distingués.

Accédez à l’invitation officielle Metz Soirée de présentation 100C 100E 19 04 2018

Accédez au Communiqué presse Préfecture

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Soirée 100 Chances 100 Emplois Marseille 22.03.2018

Ce Jeudi 22 Mars à Marseille, dans les Salons de l’Hôtel de Ville, sur le Port, ont été célébré les 6 ans du 100 Chances 100 Emplois de Marseille.

 

323 jeunes accompagnés depuis l’origine avec un taux de réussite de 75%, grâce à un réseau de plus de 55 entreprises engagées.

 

Tour à tour, Monsieur Jean-Claude Gaudin, Maire de Marseille, Président de la Métropole, Vice-Président Honoraire du Sénat, Monsieur Dominique Tian 1er Adjoint et Président de la Mission Locale, Madame Martine Vassal Présidente du Conseil Départemental, 1ère Vice-Présidente de la Métropole et Madame Marie-Emmanuelle Assidon, Préfète à l’Egalité des Chances ont témoigné et remercié les entreprises pour leur engagement aux côtés de la Mission Locale de Marseille dans cet accompagnement des jeunes.

 

Didier Coulomb Délégué Général de l’Association qui au nom de Schneider Electric copilote le dispositif marseillais avec l’Antenne Sud de la Mission Locale a remercié les entreprises, les collectivités et les services de l’Etat et rapidement présenté l’action afin que de nouvelles entreprises rejoignent l’action.

 

Plus de 140 personnes étaient présentes, plusieurs témoignages de jeunes et d’entreprises, une remise de trophées à 10 entreprises très engagées, une conférence sur la génération Y… de nombreux moments forts concluent par un cocktail dînatoire.

 

Une soirée réussie qui donne envie d’aller plus vite et plus loin.

 

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Partenaires marseille

Découvrez l’article du journal « La Provence » sur cet événement ! 100 Chances 100 Emplois Marseille Soirée du 22 Mars 2018 Article La Provence

Une belle collaboration entre le fournisseur NETWORK, installateur de matériels Schneider Electric et 100 chances 100 emplois

Mobiliser nos fournisseurs c’est une façon d’élargir le réseau et d’offrir ainsi d’autres opportunités aux candidats ! L’histoire : 1. Schneider Electric sollicite  NETWORK et présente le programme 100C  2. Network accueille en stage 2 candidats 100C et permet à l’un de finaliser sa formation et à l’autre, d’acquérir un peu d’expérience ! 3. l’Acheteur =SE= en charge de Network, valorise leur contribution et prend note de leur engagement dans 100C 100E en faveur de l’emploi des jeunes !

Schneider ELectric lance sa campagne de recrutement en Alternance !

Rendez-vous sur le site internet Schneider-electric.com

onglet « carrière », postulez sur les offres en ligne et informez votre pilote emploi de votre démarche !

exemple de formations recherchées  : Technico-Commercial, ingénieur informatique industrielle, mécatronique, Electrotechnique, Ressources Humaines, Assistant(e) manager, Logistique….

le 6 février 2018 sur le site de Schneider Electric Grenoble : 11 nouveaux candidats !

  • 11 jeunes candidats issus du programme 100 chances 100 emplois (initié et animé par =SE= sur Grenoble) ont présenté le 6 février sur 38TECH, leur projet de formation ou d’emploi à 20 Entreprises partenaires.
    Tous sont repartis de cette rencontre, avec des contacts et des pistes concrètes proposées par les Entreprises !! 

« 100 chances, 100 emplois », un autre dispositif gagnant !

Lors de la soirée de présentation du dispositif 100C100E à Cognac, après deux ans de mandat à co-piloter cet outil dans le bassin cognaçais aux côtés de la Mission locale, la maison au martinet a passé le relais à l’entreprise Auchan de Châteaubernard.

 

Découvrez l’article du journal Charente Libre sur cet événement paru le mercredi 08 novembre dernier en Cliquant ici.